打破思维局限成就销售传奇

“不可能思维”与”可能思维”宛如人生的魔咒,无形中牵引着我们走向成功或陷入平庸。五年前,我在一家贸易公司的技术部工作,拿着不高不低却十分稳定的薪水。内心深处,我渴望成为销售人员,在商场上体验那种攻城略地的快感。更现实的原因是,虽然销售收入的稳定性不及工程师,但拥有更高的潜在收益。那时我24岁,正打算与女友步入婚姻殿堂,急需用钱来支撑这个梦想。

不久后,一个绝佳的机会降临了。一家国际公司在巴黎设立办事处,急需招聘人才。我精心包装自己,编造了一段销售经历,并从朋友那里现学了一套渠道销售策略。老板是一位名叫Massi的美国女性,因忙于处理公司各种手续而无暇核查我的简历,就这样让我侥幸过关。

然而,上班第一天我就为自己的谎言付出了代价——我完全听不懂Massi说的英语。那些销售术语对我来说闻所未闻,又不敢提问,只能趁着周围没人时给朋友打电话求助。由于听不懂,无法迅速反应,我几乎天天挨骂。每天下班回家,我都对着墙壁呐喊:”我实在做不下去了!”我只有一个念头:坚持到转正就立刻辞职,再去别处应聘,这样就能真正拥有销售工作的背景了。

三个月后,我顺利转正了,发现那些销售术语已经掌握了七八成,似乎不必辞职了。为了钱,我劝自己再坚持一段时间。Massi是世界上最难相处的上司之一,40岁,离异,尖酸刻薄,是个工作狂。她将全部精力都投入在销售业绩上,我也开始了职业生涯中最艰难的阶段。每天下班时,我都认为不会再回来了,但第二天却又西装革履地坐在办公桌前。我告诉自己忍耐是有价值的:在老板的责骂声中我学到了新东西。如果坚持一年,我就能成为经验丰富的销售员!

一年期满,我获得了一笔可观的年度奖金后,决定辞职。没想到Massi却通知我,公司正在招聘新人,我将成为销售小组组长。我又一次说服自己留下,而这时我发现,由于我的飞速成长,Massi开始倚重我。三个月后,公司和另一家公司合并,Massi离开了,但我却因为在她手下锻炼出的能力而被新主管看重,至今仍愉快地担任销售经理,身价不断提升。回顾我走过的每一步,几乎都是”不可能”的,但最终都变成了”可能”。

随着生活阅历的增加,我发现身边所有的人以思维方式论,都可以分成两种:可能思维者和不可能思维者。”不可能!我没那么多时间!” “可能!拿着电视遥控器翻来覆去地换台,不如今天就报个德语口语班。” “不可能!我已经35岁了!” 有个老人70岁了,为了同日本儿媳沟通,报名参加了日语班。同学很惊讶:”学日语至少得两年,那时您已经72岁了。” “如果我不学日语,两年后,我会是68岁吗?”

“不可能思维”与”可能思维”就像人生的魔咒。当两件事同时摆在面前时,比较容易的那件往往显得格外吸引人。其实,只要静下心来思考一下,”可能”的办法就会像退潮后的沙滩一样显露出来。只要有行动,可能性就永远存在。

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