随着法律知识的日益普及，合同在我们的日常生活中扮演着越来越重要的角色。无论是商业合作还是个人事务，签订合同都能确保双方权益，规范承诺与履行。那么，在制定合同书时，有哪些关键点需要特别注意呢？以下是一份精心整理的在学生期间使用的劳动合同范本，希望能为您的合同签订提供参考与帮助。
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**在校学生劳动合同（篇1）**
编号：____________
甲方（用人单位）__________________________________
经营地址：______________________________
乙方（劳动者）___________
居民身份证号：___________________
出生日期：_____年_____月_____日
家庭住址：_________________________________________
邮政编码：________________________
户口所在地：_____省（市）_____区（县）______乡镇______村
根据《劳动法》及有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守以下条款：
**第一条 合同期限**
本合同自_____年_____月_____日生效，至_____年_____月____日终止。其中试用期至_____年_____月_____日止。
– 劳动合同期限在6个月以内，试用期不超过15日；
– 6个月以上1年以内，试用期不超过30日；
– 1年以上2年以内，试用期不超过60日；
– 2年以上，试用期不超过6个月。
**第二条 工作岗位与职责**
乙方担任________________________岗位（工种）工作。若乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告并脱离工作岗位。甲乙双方对乙方岗位（工种）的其他约定：________________________________________________________________________
**第三条 培训与指导**
甲方应在乙方上岗前进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能及规章制度方面的培训。
**第四条 劳动保护**
甲方每年按国家规定组织乙方健康检查，并提供必要的安全防护设施及劳动保护用品。
**第五条 安全生产与质量管理**
甲方应加强安全生产管理，建立安全生产责任制度，完善经营条件；健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范及考核办法。乙方需严格遵守规章制度，防止服务质量事故。若违反规范，甲方可按规定处理。
**第六条 工资支付**
甲方采用以下形式支付工资：
（一）月工资____元，试用期月工资____元，每月_____日前支付；
（二）日工资____元，试用期日工资____元，每月___日支付。
双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。若因经营任务不足导致乙方待岗，甲方向乙方支付的生活费为___________元。
**第七条 工作时间与加班**
乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。经协商可延长工作时间，但每日不超过1小时，每月不超过36小时。特殊情况下每日不超过3小时，需报劳动行政部门批准。加班或因顾客服务需延长工作时间，甲方可按国家规定支付加班工资。
**第八条 社会保险**
甲方按北京市规定为乙方办理工伤、大病医疗社会保险。
**第九条 违约责任**
乙方违反服务规范、质量管理规定及操作规程等，应按甲方相应规定承担责任。
**第十条 合同解除条件**
甲方可随时解除合同：
（一）试用期内不符合录用条件；
（二）偷拿财物、赌博、吸毒、打架斗殴；
（三）严重失职、营私舞弊，损害甲方利益；
（四）严重违反劳动纪律和规章制度；
（五）严重违反服务规范，损害消费者权益；
（六）私自向顾客出售违禁食品饮料；
（七）违反法律法规被处罚拘留或劳动教养；
（八）被追究刑事责任。
**第十一条 医疗期满解除**
乙方患岗位禁忌疾病，医疗期满后无法从事相关工作，甲方可提前30日书面通知解除合同并支付经济补偿金。
**第十二条 合同解除**
乙方需提前30日书面通知甲方解除合同。擅自离职需承担经济损失。
**第十三条 赔偿责任**
乙方因失职给甲方造成损失，需承担赔偿责任。
**第十四条 其他约定**
____________________________________________________________________
**第十五条 争议处理**
双方因合同履行发生争议，60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不服裁决可15日内起诉法院。
**第十六条 未尽事宜**
按国家及北京市规定执行。
**第十七条 合同份数**
一式两份，甲乙双方各执一份。
**第十八条 附件**
_______________________________________________________
甲方（签字）：_____________
乙方（签字）：_____________
联系电话：_________________
联系电话：______________________________
年______月____日
____________年______月____日
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通过以上条款的详细约定，在校学生劳动合同能够更全面地保障双方的权益，减少潜在纠纷，确保合作的顺利进行。
文章网址：https://www.gushiio.com/fanwen/hetongfanben/67914.html
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