**鼓狮财经8月13日讯**，受算力瓶颈与内部分歧掣肘，谷歌大模型研发进展迟缓。面对OpenAI与Anthropic的激烈追赶，谷歌联合创始人谢尔盖·布林亲自挂帅，誓要全力攻克Gemini，重夺技术领先地位。
现年52岁的布林虽已不再担任管理职务，但他利用联合创始人的隐性影响力，亲自督促核心AI团队攻坚。据知情人士透露，布林正推动资源向“递归自我改进”（RSI）技术倾斜，该技术旨在实现AI无需人工干预即可完成自我迭代升级。去年11月，Gemini曾短暂反超竞品，但随后OpenAI与Anthropic接连推出新版本，谷歌再度陷入追赶被动局面。内部测试显示，新版Gemini在代码编写等关键领域的性能仍不及对手。因此，谷歌已将原定6月发布的旗舰版Gemini 3.5 Pro推迟至8月上线。由于长期受困于算力资源短缺、项目负责人分歧以及内部流程繁琐等问题，谷歌在迭代速度上远逊于反应灵活的竞争对手。
尽管有质疑谷歌正退出大模型竞赛的声音，但Alphabet上周的商务策略及人事架构调整表明，公司正全力争夺技术制高点。8月5日，谷歌母公司宣布DeepMind大规模人事调整：原负责人戴米斯·哈萨比斯卸任日常管理，转任董事长，其副手Koray Kavukcuoglu升任高级副总裁并掌握最终决策权，继续掌管Gemini项目。此外，Gemini技术联合创始人Jeff Dean和Oriol Vinyals已离职创业（Jeff Dean在谷歌任职长达27年）。谷歌CEO皮查伊称这是应对竞争加剧、加快产品开发的必要举措，但消息公布当日Alphabet股价下跌约4%。
此次调整也引发了关于DeepMind自主权被削弱的担忧。知情人士透露，在8月6日的全员大会上，哈萨比斯与Kavukcuoglu向员工确认，部分非技术团队将从DeepMind剥离，划归集团管理。此前，DeepMind拥有较高的科研自由度，如今公司明确将夺回大模型技术领先地位作为导向，实验室的权力进一步向Kavukcuoglu集中。自2014年收购DeepMind以来，谷歌便持续推动其商业化，削弱自主权限以提升商业收益。
在完成此次架构调整后，谷歌能否化解内部结构性问题，提升模型迭代速度？布林的亲自督战能否真正见效？目前尚无定论。