领导欢迎致辞技巧与范文分享

欢迎致辞在营造良好氛围、提升听众体验方面发挥着不可替代的作用,能够有效增强沟通效果,使交流更加顺畅愉悦。撰写领导讲话欢迎致辞并非简单的文字堆砌,而是需要精心构思、巧妙表达的艺术创作。以下精选多份领导讲话欢迎致辞范例,涵盖不同场景与对象,供您参考借鉴。

新余市地方税务局各位领导、各位来宾:
大家上午好!
在这金秋送爽、丹桂飘香的美好时节,我们怀着无比喜悦的心情迎来了省人大某某领导一行莅临我局视察指导工作。我谨代表市地税局全体干部职工,向各位领导表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢!
省人大领导一行的到来,充分体现了省人大对我市地税工作的高度重视与亲切关怀,是对我们工作的有力支持和鼓励。这不仅将推动地税事业实现更好更快的发展,更为开创地税工作新局面注入强劲动力。

近年来,我局始终坚持以服务地方经济建设为根本,以能力建设为核心,强化科学发展意识,完善科学发展对策,力求科学发展实效,健全科学发展机制。我们坚持地税工作为当地经济发展服务、地税干部为纳税人服务、地税机关为基层服务的工作理念,着力提升依法治税水平、税源管理水平和队伍建设水平,全力打造高效和谐的服务型地税队伍。

上半年,面对金融危机和政策性减收等不利因素,全市地税系统迎难而上,共组织入库地方税收844亿元,同比增收111亿元,增长151%,收入总量首次突破6年(81亿元)全年收入34亿元的纪录,再创历史新高。全市地方税收增幅高于全省地方税收平均增幅(89%)6个百分点,高于全市财政总收入增幅(-3%)181个百分点,实现了地税收入的平稳增长,为我市经济社会又好又快发展提供了坚实的财力保障。

在全体干部职工的共同努力下,各项工作取得重大突破,赢得了全社会的广泛认可。今年以来,我局共获得市级以上集体荣誉3多项,其中国家级荣誉3项,省级荣誉1项,市级荣誉多项。市地税局荣获“全国精神文明建设先进单位”、“全国‘五五’普法中期先进集体”、“全省先进基层党组织”、“新余市十佳职业道德建设先进单位”等称号,市局办税服务厅获“全国女职工建功立业标兵岗”,局领导班子以优异成绩获得全市“十佳领导班子”和“十佳领导干部”荣誉。

恳请各位领导对我市地税工作提出宝贵意见,给予更多指导和帮助,共同推动地税事业再上新台阶!最后,祝各位领导在新余视察期间工作顺利、身体健康、万事如意!谢谢大家!

各位亲爱的同学们:
你们好!
今天,阳光明媚,秋风送爽,我们迎来了朝气蓬勃的20__级新同学!你们怀揣着青春的活力,带着对知识的无限渴望,承载着对大学生活的美好憧憬,踏入了我们的校园。在此,我谨代表学院全体师生,向你们致以最诚挚的欢迎和最热烈的祝贺!

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。带着父母的嘱托、师长的期盼和自己的梦想,你们终于踏入了向往已久的大学校园。这里的一切或许陌生——新的环境、新的面孔、新的起点,但正是这些未知,为你们的人生画卷增添了无限可能。或许昨日你们觉得大学遥不可及,而今天,你们已站在了梦想的起点;或许这里并非最初的梦想,但这里将成就你们更加辉煌的未来;或许此刻你们仍感到迷茫,但请相信,我们将引领你们步入梦想的殿堂。

当你踏入这所美丽的校园,便成为了我们大家庭的一员。在这里,你将感受到真情的温暖、友爱的力量,以及追求卓越的氛围。优美的校园环境将陶冶你的情操,丰富的学识将开阔你的视野,科学的高峰将等待你攀登,梦想的实现将在这里启航。

来到这里,你们将收获领导的关怀、教师的教诲,以及同学们的互助。团委、学生会、各类学生社团将为你们提供展现自我的舞台,让你们的课余生活充满色彩与活力。只要你们优秀、勇敢,总能找到属于自己的机会。

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。让我们以饱满的热情、渊博的学识、不懈的努力,在这片充满希望的土地上谱写属于你们的青春之歌!最后,祝大家在校园里学习愉快、生活幸福!

经理和专项检查组各位领导:
大家上午好!
金秋时节,你们不辞辛劳莅临乐山分公司检查指导工作,这是对我们最大的关怀与鼓励。有了你们的指导,乐山分公司各项管理工作必将迈上新台阶。在此,我谨代表分公司全体员工,向专项检查工作组成员表示最热烈的欢迎和最诚挚的问候!

下面,我简要介绍乐山分公司的发展概况和治理商业贿赂专项工作的开展情况。乐山分公司成立于20__年4月,现有员工127人,其中大专以上学历员工占61%,中专学历员工占39%,平均年龄33.4岁。五年来,全体员工团结拼搏、艰苦创业,从无到有,不断发展,取得了优异的经营业绩。

经营区域从最初的铁路边小镇,现已拓展至三个地级市、16个区县;城域网络覆盖16个区县城区,建成交换端口13万线,宽带端口5万线,城区用户接入能力达到80%以上。在网固话用户达9万户,宽带用户达3万户,电信市场收入从492万元/年、1009万元年、2424万元/年、3532万元/年、4500万元/年逐年翻番。完成利润从-43.86万元、9.__万元、117万元、498万元、338万元逐年增长。截至20__年6月31日,分公司投资总计达1.9亿元,其中分摊的2353万元铁路专网资产已转固1.7亿元,尚未转固的资产仅2000万元。

良好的投资控制、规范的管理和自主经营的发展模式,使公司迅速抓住发展机遇,实现盈利目标,步入良性发展轨道。这些成绩的取得,离不开总部和川分公司的正确领导,离不开健全的管理制度和卡控机制,更离不开全体员工的共同努力。

目前,我们正积极按照总部及川分公司的要求,以开展“增收节支当先锋”“创建四好领导班子,提高执行力”等主题实践活动为契机,努力完成分公司全年经营任务,促进公司稳定、持续健康发展。

本次治理商业贿赂专项工作,是按照川分公司总体部署,于20__年4月5日动员大会后迅速展开的。我们坚持“三到位”“三结合”“两个有利于”的指导方针,查纠并举、量质并重,统筹安排,周密部署,扎实开展自查自纠活动。分公司召开两次动员大会和五次专题工作会,针对自查自纠“6+5”的重点内容,制定并下发了治理商业贿赂专项工作实施方案,明确分工,逐级负责,对自查、补强、检查验收等工作进行了重点部署。

在工程建设方面,从查清“三个数”入手,自查了__年四类工程179项、__年四类工程133项,总投资3837万元的工程档案;物资管理方面,重点查合同、渠道、单价、台账、管理制度等;经营代理方面,查制度、流程、台账、客服等;“三重一大”方面,看标准、查执行,合同管理看制度、查规范等。通过对189类物资进行清查,对45份经营代理协议进行“回头看”,对“三重一大”制度进行修订,对593份合同进行检查,所有问题和不规范之处均已完成整改。

通过本次治理商业贿赂自查自纠专题活动,我们找出了问题、完善了制度、提高了认识。分公司广大员工,特别是各部门、各经营部的负责人,接受了深刻的组织纪律教育和法制法规教育,前期存在的突出矛盾和问题得到解决,个别管理混乱、作风松散的现象得到整顿,思想模糊、工作松懈的人员受到批评教育。在工程建设、经营代理、物资管理、财务管理及小金库、“三重一大”制度执行等重点环节,从人员任用、制度执行、行为监控等方面,进一步采取了有效措施,建立并完善了防治体系,总体来看,达到了预期效果和目的,取得了阶段性成果。

虽然取得了一定成绩,但仍有不足之处。下一步,我们将以本次检查验收为契机,严格按照专项检查组提出的要求进行整改和完善,把乐山分公司的各项工作做实、做细、做好,为公司的发展贡献力量。最后,再次用热烈的掌声欢迎周副总经理和检查组的各位领导来乐山检查指导工作!

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